日本生産性本部は、ダイバーシティ・女性活躍推進の研修・セミナー・eラーニングを提供する公益財団法人です。中立的・体系的なプログラムを掲げています。
この記事のポイント
- 公益財団法人としての中立性・体系性
- 研修・セミナー・eラーニングを提供
- 女性管理職・リーダー育成のプログラムも
- 本記事は公開情報にもとづく編集部のまとめ
どんな研修か
ダイバーシティ（D&I／DE&I）の基礎から、管理職向けのマネジメント、女性管理職・リーダーの育成まで、テーマ別のプログラムが用意されているとされています。企業内研修（オーダーメイド）やeラーニングにも対応しているとされています（同法人公開情報）。
特徴・強み
- 公的機関としての中立的・体系的なノウハウ
- 公開講座（1名から）と企業内研修の両方
- eラーニングによる時間・場所を問わない学習
「評判」を確かめる前に — 問い合わせで確認したいこと
- 公開講座の受講料と企業内研修の費用
- eラーニングの提供形態
- 自社向けのカスタマイズの可否
よくある質問
- 公開講座と企業内研修の違いは？
- 公開講座は1名から受講でき、企業内研修は自社向けにカスタマイズする形とされています。
- eラーニングはありますか？
- D&I／DE&I の基礎などのeラーニングが提供されているとされています。詳細は確認するとよいでしょう。
- 口コミや体験談はありますか？
- 本記事では確認・許諾の取れた声のみ掲載する方針のため、現時点では体験談を掲載していません。
本記事は各社の公開情報にもとづく編集部のまとめです（2026年7月時点）。最新は公式サイトでご確認ください。出典: 掲載企業マスタおよび各社公開情報。